通訳・人材派遣

なぜカルテモの通訳サービスなのか？

「新しい通訳のカタチ」

翻訳業界、通訳業界ともに古い業界で、成熟した業界とも言えます。しかしながら多くの企業が、日本語がマイナー言語だった戦後のやり方を継承しているなど、保守的な業界でもあります。

『論理的品質評価』『機械翻訳・AI翻訳＋ポストエディットへの取り組み』『若手翻訳者・未経験者の登用と教育』など、カルテモは20数年間、翻訳業界の常識に挑戦してまいりました。
そして今年、多くのお客様からご要望に応じて通訳サービスを始めました。

通訳を依頼されるお客様からこんな声を耳にします。
『通訳を依頼すると資料提出や時間の確定など、手間が増える』
『同じ依頼内容なのに、通訳者によって金額が異なる』
『急な依頼に対応してもらえない』

英語はもはや特殊技能ではありません。ならば、もっと気軽に簡単に通訳を依頼できるようにしたい。
カルテモは、お客様のニーズに寄り添った本当のサービスを提供し、通訳業界に新しい風をもたらします。
新たなカルテモの挑戦が始まります。

カルテモは、翻訳サービスで培った、選択と集中という考え方を、通訳サービスにおいても活用します。
すなわち、通訳サービスにおいて、強みを発揮できる分野に企業リソースを投入するとともに、業界経験豊富な個人エージェントや中小の法人ベンダーとのネットワークを形成し、お客様の様々なご要望に対応します。

- 逐次通訳（対面、オンライン）
カルテモでは、逐次通訳者を中心に人材を募集、評価しております。
応募者には、スキルシート記入後に、トライアルと面談を行い、スキル、経験はもちろんコミュニケーション能力や人間性などを評価しています。

- 同時通訳、ウィスパリング
通訳者に高度なスキル、知識が求められる、同時通訳、ウィスパリングや専門性の高い分野では、業界全体としても人材は限られます。
カルテモのリソースで困難と判断される場合は、同業ネットワークで対応します。（実は通訳業界ではよくあるケースです）
窓口費用とアサイン費用の役割分担と費用分担を明確にすることで、価格的にもリーズナブルなご提案が可能になるとともに、窓口はカルテモが対応いたしますので、その利便性は向上します。

- ジュニア人材
逐次通訳に特化した募集スタイルに加え、20数年翻訳サービスで若手登用を積極的に行ってきたことで、高度な英語スキルを持ちながら、経験の少ない人材も多く抱えております。アテンドやイベントでのバイリンガルスタッフなどに提案できます。

「新しい通訳のカタチ」は、まだまだ始まったばかりのサービスです。
カルテモの「挑戦する社風」で、通訳サービスにも新風を巻き起こすため通訳サービスに参入しました。
すでに多くのお客様からご評価いただいております。

2025年4月、人材派遣サービスを開始しました。（労働者派遣事業許可番号 派13-317919）
カルテモでは、英語人材、編集人材を中心に豊富な人材が登録しています。また、若手育成に力を入れておりますので、実績、経験は少ないながらもスキルの高い若い人材も多数在籍しております。

- 英語人材、バイリンガル
英文事務、バイリンガルスタッフ、アテンドなどの英語スキルの堪能な人材を派遣します。
またネイティブバイリンガルスタッフの派遣も可能です。

- 編集人材
翻訳、レビュー、チェック、DTP、ライティングなどのエディティングスタッフや、各種DTPやドキュメントエンジニアリングに精通したスタッフも豊富に登録しています。

- ジュニア人材
カルテモでは、翻訳者志望の方を中心に若手の育成に力を入れております。経験が少ないながら、高スキルの方をリーズナブルにオンサイト業務に派遣いたします。